Главният изпълнителен директор на Apple, Тим Кук ще получи намаление на заплатата през 2023 г. до 49 милиона долара обща компенсация, се казва в документация на компанията до SEC.
Кук е поискал промяната, казва Apple в документацията, след гласуване на акционерите за неговия пакет от заплати. Компанията също така намали броя на ограничените акции, които Кук ще получи, ако се пенсионира преди 2026 г.
През 2022 г. Кук спечели малко под 83 милиона долара от акциите, които притежава, 12 милиона долара от стимули и 3 милиона долара от заплата. Той също така получи предимства, включително вноски в пенсионен план, лично пътуване със самолет и над 46 000 долара за ваканция.
Все пак бордът на Apple похвали представянето на Кук и каза, че има доверие в дългосрочните стратегически решения на изпълнителния директор.
Напоследък възнаграждението на изпълнителния директор е подложено на нарастващ натиск от страна на институционалните акционери. Institutional Shareholder Services препоръча на акционерите на Apple да гласуват против пакета за заплащане на Кук на годишната среща от миналата година.
Комитетът по компенсациите, съставен от Арт Левинсън, Ал Гор и Андреа Юнг, каза, че се е допитал до институционалните акционери, за да прецени как се чувстват от заплащането на Кук.
Кук обяви през 2015 г., че планира да дари цялото си състояние за благотворителност.
Източник: CNBC
