Партньорството между CHEQ и JobTiger
С растежа на икономиката и бързите промени в бизнес средата, предизвикателството на липсата на работна ръка се превръща във все по-актуален проблем за компаниите в България. В отговор на този предизвикателен пейзаж, се появява иновативното партньорство между две компании – CHEQ, предлагащ софтуер за дигитално обединяване на физическите работници, и JobTiger, първата компания в България, предлагаща комплексни HR услуги.
Липсата на работна ръка и нейните предизвикателства
Следващите години ще видят още по-голямо увеличение на нуждата от квалифициран труд. Според данни на Институтът за пазарна икономика (ИПИ) в следващите 5 години бизнесът в България ще има нужда от още половин милион работници.
Най-голям е техният брой в сектор „Търговия и продажби“ (26 хил.), а в секторите „Машиностроене, металообработване и металургия“, „Електротехника и енергетика“ и „Производствени технологии“, те възлизат общо над 28 хил.
Дори и днес най-голямо предлагане на работа има в секторите „Търговия и продажби“, „Хотелиерство и ресторантьорство“ и „Производство“. Вече над година тези сектори заемат челната тройка по дял на предложенията за работа в България (съответно с дялове: 24%, 18% и 16%).
Въпреки че внасянето на работници от страни извън ЕС може да бъде едно от решенията, това не е дългосрочно и устойчиво решение поради законодателни и социални ограничения. В този контекст, компаниите трябва да се фокусират върху оптимизирането на съществуващата работна сила и повишаването ефективността им.
Ниво на производителност на труда в България и в ЕС
В графика, която представя данните за продуктивността на труда в ЕС, се открива тревожно положение за България. Според последните данни, нашата страна заема последното място в класацията, изоставайки от лидерите с феноменалните 49,6%. Това означава, че за да достигнем същото ниво на продуктивност като например в Ирландия, ни е необходимо да имаме 2-3 повече служители. Тези статистики подчертават необходимостта от иновативни подходи и стратегии за увеличаване на ефективността на работната сила в страната.
Трябва да увеличим производителността, за да поддържаме конкурентоспособност и рентабилност
За да запазим конкурентоспособността и рентабилността на българските компании, необходимо е да се фокусираме върху увеличаването на производителността на труда. Един от ключовите начини за постигане на този целеви показател е внедряването на иновативни софтуерни решения за дигитално обединяване на работниците. Тези софтуерни инструменти не само улесняват комуникацията и сътрудничеството между екипите, но и подпомагат оптимизацията на работните процеси, което в крайна сметка води до по-висока продуктивност. Чрез по-ефективно управление на ресурсите и по-добро използване на талантите на работниците, компаниите могат да се адаптират към изискванията на съвременния пазар и да създадат условия за устойчив и успешен бизнес.
Решението CHEQ: Софтуер за дигитално обединяване на работната сила
Дигиталното обединяване на работната сила надхвърля конвенционалната вътрешна комуникация, то е повече от обикновен обмен на информация – става въпрос за привеждане на всеки индивид в съответствие с по-широката бизнес стратегия. Типът взаимодействия „един към много“ и „много към един“ в рамките на работната сила създават динамична екосистема, в която всеки служител разбира своята роля в постигането на организационните цели и е бъде обслужван въз основа на индивидуалните си нужди. Следвайки този подход, организациите могат да осигурят координация, където индивидите работят заедно по хармоничен начин, към споделени общи цели. Този софтуер не само оптимизира работните процеси, но и подпомага растежа на ефективността и производителността на работниците.
JobTiger: Водещата компания в HR услугите
JobTiger, със своята богата история и експертиза в областта на човешките ресурси и свързването на търсещи работа с работодатели, представлява идеален партньор за CHEQ. Съвместното партньорство има за цел да предложи интегриран подход за решаване на предизвикателствата, пред които са изправени съвременните компании в България.
Съвременно партньорство за бъдещ успех
Партньорството между CHEQ и JobTiger е важна стъпка за бизнеса в България. Чрез комбинирането на технологичната експертиза на CHEQ със знанията и опита на JobTiger в областта на човешките ресурси, се създава силен синергичен ефект и цялостен процес, които ще помогнат на компаниите да се справят с предизвикателствата на бъдещето.
Подобни иновативни партньорства се очаква да играят ключова роля във формирането на бъдещето на бизнеса в България, като предоставят интегриран подход за управление на човешките ресурси и подобряват ефективността и конкурентоспособността на организациите.
Ако искате да научите повече за дигитално обединяване на работниците и за CHEQ, свържете се с нас – JobTiger на [email protected]!
